其實我認為是不會成功的，如果只是要讓員工自由發揮，並蒐集想法，只要在外部的微網誌隱私功能上加強便可取代，而把資訊放在公司內部Server操作，想要把這些 資訊留在內部避免外流，但其實員工並不會很認真的去發表自己的想法或任何有價值的資訊，畢竟心態是不一樣的。微軟忽略的人性，還是從技術面去思考這件事情，Office Talk微網誌希望變成咖啡間的八卦嗎？這也未免過於天真了。
真的要從這些阿里佈達(Alibuda)的東西翠取出有價值的想法或資訊，還是回到了知識管理與數位學習，想從這些方式獲得有價值的資訊，硬要把微網誌這個工具搬到嚴肅的企業內部，是否就失去了微網誌的初衷了？